SWOT分析法

關於SWOT分析法，360百科是這樣寫的：

對於即將踏上複試面試或求職面試的你們來說，SWOT分析法便是一個很有效的分析方法，針對於你的簡歷撰寫亦或是面試語言管理。

閱讀上圖便會發現，該方法非常簡單易懂，但若真正想要發揮該方法的價值，確是需要通過眾多實踐來練習的，為了便於大家去實踐，在這裡我以高校複試或求職面試為例，來分析此方法在簡歷撰寫、面試環節的具體應用。

Strength優勢

優勢是需要表現出來的，這是你與別人不同的地方，你需要在合適的場合下恰當得將其表現出。當你寫簡歷時，你首先需要分析自身優勢所在，需要從個人經歷中挑選出能夠體現某方面優勢的內容，將其以數位化的形式呈現在紙面上。

比如你六級成績600+，那你便可以將其展現在簡歷上顯眼的位置，爭取讓面試官能夠一眼看到；比如你科研能力很強，以第一作者身份發表過SCI 論文，那簡歷上關於科研方面其實只需要這樣一個說服力十足的案例即可，這也是你的優勢；比如你考研初試成績很高，那你便可以在面試簡歷中附上你的考研成績單。先了解你的優勢所在，再以數據化的方式呈現在面試者的眼前，吸引他們詢問你拿手的問題，是各類面試中的一個重要技巧。

Weakness劣勢

在我們求職或考研面試的環節中，劣勢其實就是分析自身缺點，明確不足。你需要首先明確你在哪方面具有劣勢，是在成績方面、科研訓練方面、實習經歷方面亦或是在口語表達方面，

一方面，簡歷撰寫時，劣勢方面盡量少提，如果不得不說，不妨在事先做好準備後對實際情況進行改變說辭或進行相應修飾，同時，

opportunity機會

做事之前，你需要事先評估自己將可能面臨的機遇或機會，這樣當其真正來臨時你便能夠穩穩抓住。

還是以面試環節來說，在成績出來後分數線未出來前，你需要去評估以歷年情況你的成績夠不夠過複試線？你有沒有機會選擇到你心儀的老師？如果沒有你有自己的第二甚至是第三備選方案嗎？能否通過郵件提前和老師建立聯繫？面試過程中面試官會不會要求你進行英文自我介紹？如果突然考察了你卻沒有準備該怎樣？面試官在面試環節主要會考察你的哪方面能力，如果考察到具體科研訓練你有沒有準備好？這些都屬於機遇，有時候抓住了其可能會成為你的救命稻草。

在人生中，每個人都會遇到許許多多的機會，提前預知並準備的人將其稱為機遇，後知後覺默默靜等的人則將其看作遺憾。

Threat威脅

威脅或者危險無處不在，做事之前如果能夠系統評估風險，至少能夠將損失降至最低。

回到考研複試或求職面試中，你所面臨的威脅主要來自於你的競爭對手以及你的準備狀態。競爭對手或者在名次上高你一籌、或者在科研訓練或實際經歷上令你難以望其項背，你首先要認識到這些威脅，明白其是真實存在且難以改變的，以確定你所處的真實環境。同時，還應該認識到你的個人行為對你未來歸屬產生的威脅，你的面試儀態、簡歷內容、臨場應變等機遇一旦處理不好都可以成為威脅，這些威脅是可控的，做好你自己，發揮自身最佳狀態，才是你應該關注的。

SWOT分析方法對於培養一個人的邏輯思維能力、風險管控能力是非常有幫助的，在某些人生的重要時刻作出決定時，利用這一方法，應該能起到很好的效果。
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